Día del Orgullo 2020
Año a año parece que vamos avanzando en recortar la distancia con derechos, respeto y tolerancia.
Desde el Colegio Profesional de Trabajo Social de Aragón, queremos seguir apoyando a las personas LGTBI+ como colectivo y como personas individuales, ya que la igualdad entre personas debe primar ante las características personales, capacidades, actitudes, aptitudes y entornos.
No es obligación de cada persona definirse ante los demás como heterosexual, homosexual o bisexual, sin embargo, no podemos dejar que sea algo a esconder y por lo que debamos protegernos.
Tampoco debemos obligar a cada persona que no coincide al 100% en su género o sexo asignado a que proclame su diferencia ante lo normativo, ni a justificarse.
Tenemos que mostrar orgullo de poder relacionarnos con otras personas y hablar de nuestra sexualidad y su orientación como algo natural y que no afecte a nuestra sociabilidad, ni a nuestro puesto de trabajo. El ser humano es diverso en muchas formas.
Nuestras vidas privadas son de la propiedad de cada cual, pero todavía se sufre discriminación en función de si se sigue o no un patrón mayoritario. Esto afecta al resto de ámbitos de nuestra vida. Por eso celebramos y defendemos la diversidad y la tolerancia hacia la misma, que impida que las diferencias se conviertan en desigualdades e injusticias.
Nos queda camino, pero queremos sentir orgullo de ser una sociedad igualitaria que no deja a nadie atrás.
EL trabajo social en su empeño por transformar la sociedad, “promueve el cambio y el desarrollo social, la cohesión social, y el fortalecimiento y la liberación de las personas” (FITS, 2014).
A pesar de que días como el 28 de junio sean en ocasiones fechas de celebración en nuestros calendarios, este también es un momento para coger fuerza y seguir con ese empeño en nuestras tareas diarias con la ciudadanía ahora y el resto del año.
Gracias a las, los y les profesionales, que trabajan día a día para que ese desarrollo social se acerque desde el trabajo social e involucrando a las personas.
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Año a año parece que vamos avanzando en recortar la distancia con derechos, respeto y tolerancia.
Desde el Colegio Profesional de Trabajo Social de Aragón, queremos seguir apoyando a las personas LGTBI+ como colectivo y como personas individuales, ya que la igualdad entre personas debe primar ante las características personales, capacidades, actitudes, aptitudes y entornos.
No es obligación de cada persona definirse ante los demás como heterosexual, homosexual o bisexual, sin embargo, no podemos dejar que sea algo a esconder y por lo que debamos protegernos.
Tampoco debemos obligar a cada persona que no coincide al 100% en su género o sexo asignado a que proclame su diferencia ante lo normativo, ni a justificarse.
Tenemos que mostrar orgullo de poder relacionarnos con otras personas y hablar de nuestra sexualidad y su orientación como algo natural y que no afecte a nuestra sociabilidad, ni a nuestro puesto de trabajo. El ser humano es diverso en muchas formas.
Nuestras vidas privadas son de la propiedad de cada cual, pero todavía se sufre discriminación en función de si se sigue o no un patrón mayoritario. Esto afecta al resto de ámbitos de nuestra vida. Por eso celebramos y defendemos la diversidad y la tolerancia hacia la misma, que impida que las diferencias se conviertan en desigualdades e injusticias.
Nos queda camino, pero queremos sentir orgullo de ser una sociedad igualitaria que no deja a nadie atrás.
EL trabajo social en su empeño por transformar la sociedad, “promueve el cambio y el desarrollo social, la cohesión social, y el fortalecimiento y la liberación de las personas” (FITS, 2014).
A pesar de que días como el 28 de junio sean en ocasiones fechas de celebración en nuestros calendarios, este también es un momento para coger fuerza y seguir con ese empeño en nuestras tareas diarias con la ciudadanía ahora y el resto del año.
Gracias a las, los y les profesionales, que trabajan día a día para que ese desarrollo social se acerque desde el trabajo social e involucrando a las personas.
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